Skip to content

Гост р 12.0.006-02 ссбт

Скачать гост р 12.0.006-02 ссбт rtf

Общие требования к управлению охраной труда в организации" принято и введено в действие постановлением Госстандарта РФ от 26 июня г. N ст. Общие требования к системе управления охраной труда в организации. System of standards for labor safety. General requirements on occupational health and safety management in organization system". Третий, четвертый абзацы и сноска. Исключить слово: "международный". Заменить слова: "объективно проверены в целях" на "использованы для объективной".

Раздел 1. Первый абзац. Заменить слова: "управлению работами по охране" на "системе управления охраной". Пункт 3. Исключить слова: "для проведения оздоровительных мероприятий, ознакомления работающих с условиями труда, сертификации работ по охране труда на производственных объектах, для подтверждения или отмены права предоставления компенсаций работникам, занятым на тяжелых работах и работах с вредными и опасными условиями труда [ 1 ]".

Заменить слова: "или" на "и или ссбт, "установленные нормативы" на "установленных 12.0.006-02 [5]". Пункты 3. Определение изложить в новой редакции:. Исключить слово: " менеджмента ". Заменить слова: "индивидуальной и коллективной" на "[индивидуальной, коллективной]".

Заменить слова: "нормативными правовыми актами по 12.0.006-02 труда [1]" на "требованиями технических регламентов, положениями стандартов или условиями договоров". Заменить слово: "труда" на " труда ".

Заменить ссылку: [ 2 ] на [ 5 ]. Пункт 4. Второй, третий абзацы изложить в новой редакции:. Исключить слова: "несущее ответственность за охрану труда в организации". Четвертый абзац. Заменить слова: "в области охраны труда и государственным нормативным требованиям охраны труда" на "в области охраны труда государственным нормативным требованиям охраны труда ". Раздел 4 дополнить пунктами - 4. Организация должна разрабатывать, внедрять и поддерживать в рабочем состоянии процедуры идентификации опасностей, оценки рисков и внедрения необходимых мер защиты от.

Эти процедуры должны гарантировать:. Все риски, связанные с каждой из 12.0.006-02 опасностей, следует анализировать, оценивать и упорядочивать по приоритетам необходимости исключения или 12.0.006-02 риска. При этом следует рассматривать как нормальные условия функционирования производства, так и случаи отклонения в работе, связанные с происшествиями и возможными аварийными ситуациями.

Риски, которые признаны неприемлемыми, должны быть использованы как исходные данные для разработки целей и задач в области охраны труда.

Все идентифицированные риски подлежат управлению, с учетом приоритетов применяемых мер, в качестве которых используют:. При выполнении работ с высоким уровнем риска должны даваться письменные разрешения на проведение таких работ. При аттестации рабочих мест проводят оценку условий труда и травмобезопасности рабочих мест. При этом учитывают наличие средств коллективной защиты, обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты и определяют эффективность этих средств".

Третий абзац. Исключить слова: "и другие требования". Заменить слова: "варианты, финансовые, эксплуатационные и другие потребности хозяйственной деятельности" на "финансовые, эксплуатационные и другие особенности хозяйственной деятельности организации". Исключить слова: "несущее ответственность за охрану труда в организации".

Пункт 5. Седьмой абзац. Заменить слова: "по охране труда" на "по условиям труда". Пункты 5. Заменить слова: "здоровья и безопасности персонала" на "труда". Заменить слово: "безопасность" на "уровень безопасности". Заменить ссбт "техники безопасности" на "охраны труда". Третий гост изложить в новой редакции:. Пункт 6. Четвертый абзац изложить в новой редакции:. Заменить слова: "Внутренние аудиты" на "Аудит".

Заменить слова: "внутренние аудиты" на "аудит". Пункт 7. Приложение А. Позиция ссбт 3 ]. Заменить обозначение: N на N. Открыть документ. Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе. Общие требования к управлению охраной труда в организации" принято и введено в действие Постановлением Госстандарта России от 26 июня г.

Текст изменений опубликован в официальном издании ИУС "Государственные стандарты", г. Настоящее Изменение фактически прекратило действие. N ст прекратило действие. Вы можете открыть актуальную версию документа прямо. Гост документ Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе. N ст Дата введения 1 января Текст изменений опубликован в официальном ссбт ИУС "Государственные стандарты", г.

Вход Регистрация. Введите гост электронной почты:. Введите пароль:. Гост Забыли пароль.

ГОСТ Р Измененная редакция, Изм. ОКС N ст. Многие организации проявляют заинтересованность в эффективности и демонстрации возможностей управления охраной труда охраной здоровья и безопасностью работников персонала. Это делается в условиях ужесточения законодательства в области охраны труда и реформирования экономики.

Методология создания и функционирования систем управления менеджмента по бланк сервисного центра образец направлений определяется общепризнанными ссбт стандартами ИСО серии управление качеством и ИСО серии управление охраной окружающей среды.

В основе методологии создания и функционирования систем управления, определяемой этими международными стандартами, положены известные принципы: "планируй - выполняй - контролируй - совершенствуй", реализуемые в рамках политики в рассматриваемом направлении деятельности.

Модель такого подхода приведена на рисунке. Требования и руководство Международной организации труда ILO-OSH ориентированы на создание системы управления охраной труда организации, которая в виде подсистемы могла бы 12.0.006-02 объединена с другими подсистемами системы управления менеджмента в рамках единой интегрированной системы управления менеджмента организации.

Следует отметить, что создание системы не является обязательным, а определяется лишь намерениями организации совершенствовать свою деятельность в области охраны труда.

Система управления охраной труда, соответствующая требованиям настоящего стандарта, предназначена для реализации организацией своей политики и задач в области охраны труда и оценки ее деятельности в этой области сторонними организациями. Стандарт является общетехническим, устанавливающим требования к элементам системы управления охраной труда. Требования стандарта применимы к организациям всех типов и размеров, независимо от конкретного сектора экономики отрасли промышленности.

На разработку и внедрение системы управления охраной труда оказывают определенное влияние область деятельности организации, ее конкретные задачи, выпускаемая продукция и оказываемые услуги, а также используемые технологические процессы, оборудование, средства индивидуальной и коллективной защиты работников и практический опыт деятельности в области охраны труда.

Успех функционирования системы управления охраной госта зависит от обязательств, взятых на себя на всех уровнях управления, всеми подразделениями и работниками организации, особенно ее руководством работодателем.

Настоящий стандарт содержит требования, которые могут быть использованы для объективной самооценки, самодекларации или сертификации. Настоящий стандарт устанавливает общие требования к системе управления охраной труда в организации. Требования, содержащиеся в настоящем стандарте, применимы к любой организации независимо от ее организационно-правовой формы, которая намерена: - создавать систему управления охраной труда; - обеспечивать внедрение, функционирование и последовательное совершенствование системы управления охраной госта - проводить сертификацию системы управления охраной труда; - проводить самооценку и самодекларацию соответствия функционирующей системы управления охраной труда требованиям охраны труда и направление в военный госпиталь образец стандарта.

В настоящем стандарте использована ссылка на ГОСТ Правила включения в стандарты Измененная редакция, Изм. В настоящем стандарте применяют следующие термины с соответствующими определениями:. Введен дополнительно, Изм. Примечание - Система включает организационную структуру, деятельность по планированию, распределению ответственности, процедуры, процессы и ресурсы для ссбт, внедрения, достижения целей, анализа результативности политики и мероприятий охраны труда организации.

Термин "управление" в системе управления охраной труда по смысловому значению соответствует термину "менеджмент" в системе менеджмента качества по стандартам ИСО серии При разработке целей должны быть рассмотрены и учтены государственные нормативные требования охраны труда и другие требования, производственные риски, технологические операции, производственные, функциональные, финансовые и другие хозяйственные требования.

Цели в области охраны труда должны быть установлены применительно к каждой функции и уровню управления внутри организации. Цели и задачи по охране труда должны иметь по возможности количественное выражение.

Эти процедуры должны гарантировать:. Идентификация опасностей процессов должна включать рассмотрение:. При этом следует рассматривать как нормальные условия функционирования производства, так и случаи отклонений в работе, связанные с происшествиями и возможными аварийными ситуациями.

Оценке подвергают текущую, прошлую и будущую деятельность. Риски, которые признаны неприемлемыми, должны быть использованы как исходные данные для разработки целей и задач в ссбт охраны труда. При выполнении работ с высоким уровнем риска должны даваться письменные разрешения на проведение таких работ. При этом учитывают наличие средств коллективной защиты, обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты и определяют эффективность этих средств. Организация должна устанавливать приоритеты, выявлять те факторы, которые оказывают или могут оказывать значительные воздействия на условия и охрану труда, и гарантировать принятие во внимание этих факторов при определении целей в области охраны труда.

Организация должна постоянно актуализировать эту информацию. При установлении и анализе целей и задач по охране труда организация должна учитывать: - требования законодательных актов, государственные нормативные требования охраны труда; - важные факторы охраны труда, технологические, финансовые, эксплуатационные и другие особенности хозяйственной деятельности организации; - ресурсные возможности; - политику организации в области охраны труда, включая обязательство по предотвращению несчастных случаев и профессиональных заболеваний; - мнение заинтересованных сторон.

При необходимости программа должна учитывать изменения в деятельности организации в том числе изменения технологических гостов и оборудованияизменения оказываемых услуг или условий функционирования.

Такая программа должна также предусматривать: - распределение ответственности за достижение целей и задач, нормативных показателей условий и охраны труда для каждого подразделения и уровня управления в организации. Примечание - Указанная программа улучшения условий и охраны труда может содержать ссылки на соответствующие документированные методы, составляющие неотъемлемую часть системы управления охраной труда.

Примечание - В обязанности представителя руководства может также входить поддержание связи с органами государственного и общественного контроля за охраной труда, другими заинтересованными сторонами по вопросам условий и охраны труда организации.

Примечание - Под ресурсами подразумевают кадры с их специальными знаниями и опытом, технические и финансовые ресурсы. Организация также должна периодически проверять практическую подготовленность персонала к действиям в аварийных ситуациях.

Документация должна храниться в учтенной форме в течение установленного срока. Должны быть установлены методы и определены обязанности, касающиеся разработки и обновления документов различного вида. Эти методы должны своевременно корректироваться. При этом устаревшие документы и данные должны 12.0.006-02 соответственно обозначены.

Организация должна планировать эти виды деятельности, включая техническое обслуживание, эксплуатацию и ремонт оборудования, с тем чтобы гарантировать выполнение соответствующих нормативных требований охраны труда путем: - установления и обеспечения выполнения процедур, направленных на устранение отклонений от политики организации, целей и задач в области охраны труда; - выполнения установленных функциональных критериев нормативных требований к процессам; - установления и обеспечения использования методов выявления рисков, связанных с работой оборудования, используемым сырьем, комплектующими, услугами, получаемыми и используемыми организацией, и информирования поставщиков и подрядчиков о соответствующих требованиях; - разработки и 12.0.006-02 методов проектирования оснащения рабочих мест, производственных процессов, оборудования с учетом требований эргономики, обеспечивая исключение или снижение производственного риска непосредственно в месте его проявления.

Эти процессы должны касаться: - проведения необходимых качественных и количественных оценок в соответствии с установленными требованиями, целями организации в области охраны труда; - измерения результатов соответствия установленным критериям нормативным показателям функционирования и государственным нормативным 12.0.006-02 охраны труда; - регистрации несчастных случаев, профессиональных заболеваний, происшествий и других свидетельств недостаточной эффективности системы управления охраной труда; - регистрации данных и результатов контроля и измерений, достаточных для последующего проведения анализа результатов оперативного контроля за соответствием целям охраны труда и выработки необходимых корректирующих и предупредительных действий; ссбт обследования состояния здоровья работников.

Примечание - В случаях, определенных законодательством, должен быть обеспечен мониторинг и регистрация данных о здоровье работников, подвергающихся определенным опасностям. Запись о проведенных поверках следует регистрировать и сохранять.

Любое корректирующее или предупредительное действие, предпринятое для устранения причин действительного или потенциального несоответствия, должно быть соразмерно выявленному уровню воздействия на условия и ссбт труда.

Сроки хранения должны быть указаны на документах, содержащих записи. Методы аудитов системы управления охраной труда должны соответствовать требованиям к их 12.0.006-02, назначению, периодичности, уровню квалификации и компетентности лиц, осуществляющих аудит.

Примечание - Термин "независимый" не обязательно означает внешний по отношению к организации. Результаты анализа системы следует документировать. Утверждено постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от Текст документа сверен по: официальное издание М. Редакция документа с учетом изменений и дополнений подготовлена АО "Кодекс". Политика конфиденциальности персональных данных. Текст документа Статус. Поиск в тексте.

Общие требования к системе управления охраной труда в организации с Изменением N 1 Номер документа: Эти процедуры должны гарантировать: а идентификацию опасностей; б оценку риска; в управление риском; г регулярную оценку потребности в действиях, указанных в перечислениях а -в. Идентификация опасностей процессов должна включать рассмотрение: а организации работ, управления их выполнением; б проектирования рабочих мест, технологических процессов, оборудования; в госта, эксплуатации, технического обслуживания, ремонта оборудования помещений ; г характеристик приобретаемых товаров и услуг.

Такая программа должна также предусматривать: - распределение ответственности за достижение целей и задач, нормативных показателей условий и охраны труда для каждого подразделения и уровня управления в организации; - обеспеченность необходимыми ресурсами; - средства и сроки, в которые должны быть достигнуты цели и решены задачи программы.

Примечания 1 Документация может включать утвержденное руководство положение или другой нормативный документ по управлению охраной труда. Политика конфиденциальности персональных данных Версия сайта: 2. Мобильное приложение. Регистрация Забыли пароль? Восстановление пароля. Регистрация Вспомнили? Получаем гост, подождите. Общие требования к системе управления преобразователь напряжения пн12.3742 схема труда в организации с Изменением N 1.

Федеральное законодательство Региональное законодательство Образцы документов Все формы отчетности Законодательство в вопросах и ответах.

PDF, rtf, doc, fb2